Diversität in der Arbeitswelt

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung dieser Vielfalt hat eine positive Auswirkung auf die Gesellschaft in Deutschland. Davon sind wir fest überzeugt. Die PRofiFLITZER GmbH tritt seit der Gründung 2004 für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder physischen Fähigkeiten. Deshalb haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet.

Mario Thom und Bastian Müller
Gründer und CEO der PRofiFLITZER GmbH

Logo Charta der Vielfalt

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